Nesta terça-feira (28), a secretária das Mulheres, Zenaide Lustosa, participou de reunião com a diretora-presidente da Águas de Teresina, Carolina Serafim, para tratar sobre o fortalecimento da parceria entre as instituições. Foram abordados assuntos como a corrida contra o feminicídio, disponibilização dos canais de ajuda nas contas de água e inclusão de mulheres na empresa nas funções em que predomina a presença masculina, visando disponibilizar uma porcentagem de vaga para as mulheres em situação de violência.
Durante a reunião, a secretária Zenaide Lustosa destacou a importância de promover ações e projetos que possibilitem independência financeira às mulheres, principalmente as que se encontram em situação de violência. “Com o diálogo e parcerias estabelecidas, fortalecemos a luta no enfrentamento da violência e a garantia da autonomia feminina por meio da inserção das mulheres no mercado de trabalho”, afirmou.
Na oportunidade, os órgãos também dialogaram sobre a articulação para incluir nas faturas das contas de água os números dos canais de apoio às vítimas de violência doméstica, conforme estabelecido na lei nº 8.269, que estipula que as concessionárias de serviços públicos no estado do Piauí devem incluir nas faturas de consumo os contatos de serviços de emergência, denúncia e atendimento em casos de violência doméstica e familiar. Além disso, iniciaram estratégias de continuidade de parceria sobre a IV edição da Corrida contra o Feminicídio, prevista para março de 2025.
A diretora-presidente, Carolina Serafim, explica que há um incentivo por parte da própria diretoria da Águas de Teresina, composta por um grande número de mulheres, para unir-se em parceria com a Sempi, a fim de integrar mais mulheres no mercado de trabalho. “Com uma diretoria composta integralmente por mulheres, estabelecemos esta parceria para aumentar a presença feminina no mercado de trabalho e promover a igualdade de oportunidades”, declarou.
Participaram também da reunião a diretora de Enfrentamento à Violência contra a Mulher da Sempi, Ana Cleide; a diretora-executiva, Gabriela Coutinho; o gerente de Responsabilidade Social, Gabriel Barbosa; e a analista de Responsabilidade Social, Diohana Coelho.